一、面談
根據(jù)《2019年汶上縣事業(yè)單位引進(jìn)優(yōu)秀人才簡(jiǎn)章》，資格審查合格人數(shù)超過(guò)崗位計(jì)劃數(shù)10倍的，先組織面談，根據(jù)面談成績(jī)按1:10比例確定進(jìn)入面試范圍人選，組織面試。資格審查后，1綜合管理、18農(nóng)業(yè)、21安全管理、35機(jī)械、37電力電器及44歷史教師崗位資格審查合格人數(shù)超過(guò)崗位計(jì)劃數(shù)10倍，需先組織面談。
1、面談時(shí)間、地點(diǎn)
面談時(shí)間：2019年5月18日下午14:00，考生于14:15前到面談通知書(shū)上指定的候考室候考，未在指定時(shí)間內(nèi)到達(dá)候考室者視為自動(dòng)放棄面談及面試資格。
面談地點(diǎn)：汶上縣第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)東校區(qū)（汶上縣寧民路405號(hào)）。
考生憑有效期內(nèi)的身份證原件、報(bào)名登記表、面談通知書(shū)進(jìn)場(chǎng)。
2、面談分組
一組：1綜合管理13人，18農(nóng)業(yè)11人， 21安全管理11人，共計(jì)35人。考生到第一候考室候考。
二組：35機(jī)械21人，37電力電器11人，共計(jì)32人。考生到第二候考室候考。
三組：44歷史教師11人?？忌降谌蚩际液蚩?。
3、面談方式
一組、二組采取結(jié)構(gòu)化面試形式，三組采取說(shuō)課形式。面談成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，面談成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)面談結(jié)束后統(tǒng)一向考生宣布。面談成績(jī)滿分為100分，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
根據(jù)面談成績(jī)按1:10比例確定進(jìn)入面試范圍人選。如某崗位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到場(chǎng)考生數(shù)達(dá)不到該崗位計(jì)劃數(shù)10倍的，則該崗位面談環(huán)節(jié)取消，該崗位考生直接進(jìn)入面試。對(duì)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生當(dāng)場(chǎng)發(fā)放面試通知書(shū)。
二、面試
1、面試時(shí)間、地點(diǎn)
面試時(shí)間：2019年5月19日上午7:00，考生于7:15分之前到指定的候考室候考，未在指定時(shí)間內(nèi)到達(dá)候考室者視為自動(dòng)放棄面試資格。
面試地點(diǎn)：汶上縣第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)東校區(qū)（汶上縣寧民路405號(hào)）。
考生憑有效期內(nèi)的身份證原件、報(bào)名登記表、面試通知書(shū)進(jìn)場(chǎng)。
2、面試分組
見(jiàn)附件1。
3、面試方式
綜合類面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式，教育類面試采用模擬講課形式。面試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的面試成績(jī)。面試成績(jī)由面試考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，在本場(chǎng)面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。面試滿分為100分，面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試成績(jī)相同的，由面試組織實(shí)施部門(mén)組織加試，根據(jù)加試成績(jī)由高分到低分依次確定進(jìn)入考察范圍人選。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線80分，面試成績(jī)低于80分的，不得進(jìn)入考察體檢范圍。
三、其他
面談通知書(shū)、面試通知書(shū)請(qǐng)考生自行在報(bào)名網(wǎng)站打印，打印后請(qǐng)根據(jù)分組情況認(rèn)真核對(duì)通知書(shū)信息是否有誤，并認(rèn)真閱讀面試人員須知。
通知書(shū)打印時(shí)間為2019年5月15日9:00至17日18:00，到期系統(tǒng)自動(dòng)關(guān)閉，不再打印。
根據(jù)《2019年汶上縣事業(yè)單位引進(jìn)優(yōu)秀人才簡(jiǎn)章》，衛(wèi)生類考試工作由招聘單位主管部門(mén)縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
咨詢電話：0537-7218932
附件：
汶上縣事業(yè)單位引進(jìn)優(yōu)秀人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2019年5月13日
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